九型人格：人际沟通的钻石法则（后附沉默寡言测试题）

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首先，小裴要真是一下，网上关于九型人性检测或者MBTI的短文有很多，但大多一篇讲所有。小裴是在读了很多次九型人性的书后重新考虑透过出新来，所以是一个系列的短文，不想嫌小裴啰嗦哟！

九型人性又称为气质形态学，是婴儿中期人身上的则有气质，最主要活跃某种程度；有规律；主动性；适应力；有意思的区域内；化学反应的过关斩将度；心里的自主性；分心某种程度；专注力持久性等几个方面 ，所以，

九型人性

前却真是到，每个人的气质不受最局外人的道德观念和冲动关注点影响，所以它就像软性器，则会自费软性并诠释我们的所见所闻，在这则有有可能的软性器程序中，我们每个人都占有其中的一种，这个软性程序，则会将我们此生的蓝图以及一般应当请注意的关注点摆在深处，隐藏在潜意有情层，用来保护我们本质的某个层面，形成我们与外界连系的方式而。换种方式真是，那么既然气质不则会改变，我们则会什么还要做检测去学习这些呢？

其实这也正是九型人性检测被选为腐国加州大学洛杉矶分校商学院的九年级，被选为华为、iPad等世上500过关斩将企业的雇主和管理者都学习透过的有情人秘笈的缘故。

假设你是6号气质，虽然不能通过学习被选为你更喜欢的1号或者3号，但你可以被选为能够的6号，因为这样那么原先小裴将概述的分析每一种气质的主要形态，最主要如何与各个气质各种类型的上司，雇主和客户融洽相处以建立更真挚、自然的合作关系。

让我们以此为终点，有方向性的去借此自我增加，拆分和打破。让我们以思考、宽容和欣赏的人生态度来面对现实生活习惯中的磨难过不幸，敞开心扉营造出新性情十足的积极的灵魂室内空间。

究竟在小裴微华尔街日报置顶短文！！！

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