春节后第四周贵阳求职竞争最激烈 昆明平均招聘薪酬持续急剧下降

智联求职近日发布《2022年春招市场衍生品周报（第四期）》，其中的指出，年秋第顶上贵州的人力资源竞争性Index在各地区38个基本上郊区中的最高，翻倍30.7，而最少求职加薪为8075元；成都以15.8的竞争性Index名列前茅各地区38个基本上郊区第17名，最少求职加薪为7843元，描绘出逐周回升近年来。

2022年新年后第顶上，优秀人才市场参考资料投递存量较第三周小幅回升1.7%，这样一来，第三周成2月底优秀人才求职可信度的顶峰。这与但会年份的表征相符，即年秋第三周一般来说是夏天衍生品的求职全盛期。年秋第顶上最少求职加薪为10167元/月底，环比小幅上涨0.5%。第一周最少求职加薪为10088元/月底，第二周环比攀升0.3%，第三周与第二周基本上持平。

年秋第顶上，贵州的参考资料投递存量环比攀升3.9%，持续发展竞争性Index由近日的29攀升至30.7，在各地区38个基本上郊区中的排在第一，人力资源竞争性尤为接连不断。天津的竞争性热度也很低，新年后竞争性Index逐周攀升。同上一周比较，求职申领环比数倍明显的郊区主要分布在东南沿岸，佛山（15.7%）、常州（12.4%）、广州（9.9%）、广州（6.8%）等郊区求职热度仍在升温。

加薪特别排在第一的还是天津，本周翻倍13559元/月底，上海（13403元/月底）、广州（12791元/月底）、萧山（11532元/月底）十县名列前茅其后。成都的人力资源竞争性Index为15.8，在各地区38个基本上郊区中的名列前茅第17名；最少求职加薪为7843元，描绘出逐周回升近年来。

新年后，基金/证券/期货/融资连续顶上稳居高薪餐饮业次席，第顶上加薪环比攀升1.5%，翻倍12698元/月底。第顶上高薪榜单中的，航空公司/航天器研究与制造的加薪数倍小得多，最少求职加薪翻倍11970元/月底，较近日攀升将近8%，排在由第三周的第12位进一步提高至第5位。此外，网际网路、银行业等餐饮业的薪金水平也很低，最少求职加薪变化极小。

摔跤手特别，人脑塘位加薪描绘出持续攀升近年来，在年秋第顶上仍做到3.1%的环比攀升，翻倍24713元/月底。证券/基金的细分塘位中的，基金销售和信息曝光处长塘求职加薪环比数倍大，持续发展基金塘位最少求职加薪整体上涨8.6%，翻倍15419元/月底。策略其发展、商业分析、销售分析、餐饮业分析和业务分析等专业知识分析的细分塘位加薪皆相当程度攀升，促成专业知识分析塘位最少求职加薪整体上涨19.8%，排在也由近日的第22位进一步提高至第12位。行内；也、运营行政、生物/生物科技等塘位的薪金也相当程度攀升，排在攀升。

从2月底份整月底来看，银行业服务、餐饮、娱乐餐饮业较月份求职生产力大大进一步提高，计算机和通信餐饮业生产力也持续攀升，而教培餐饮业求职生产力同比大大下滑，商贸始终是备受疫情冲击最大的增值领域。

智联求职大数据说明了，高线郊区优秀人才粘性更强，而新中卫郊区正在替代中卫郊区，成低线郊区优秀人才流出的常规地。IT网际网路餐饮业优秀人才兼职比例提高一成，但始终是其他餐饮业优秀人才兼职时的常规。年秋主要能源品的价格仍持续保持攀升趋势，能源业薪金水平水涨船高，优秀人才留存率显着回升。（成都信息港 新闻记者江枫）